Har du full oversikt over tid og fravær i bedriften din?

Hvordan står det til med tid- og fraværsregistreringen i din bedrift? Har du full kontroll på alle tiddata som kommer inn? Og sørger ditt HR-system for at tiddata som samles inn både gir korrekt utbetaling på lønn, og at overtid- og avspaseringssaldoer oppdateres? Og hvordan står det egentlig til med ferieregistreringen? Med egenmeldinger, fødselspermisjoner og avspaseringer? Det er mye du skal holde styr på innen fagområdene tid og fravær.

Heldigvis finnes det svært god systemstøtte for nettopp dette; systemstøtte som både sørger for at du får informasjonen du trenger inn, og at lønn og tidssaldoer blir riktig i andre enden. Når du sørger for at dette er på plass, vil du spare penger og frigi tid – Tid HR-avdelingen din kan bruke på dine viktigste ressurser; menneskene i din bedrift.

Velg et system som gir deg full kontroll

Velg et system som lar dine ansatte føre både tid og fravær, enten via en app eller på en stemplingsterminal. Velg en løsning som strømlinjeformer og effektiviserer dine prosesser, og som lar deg ta ut relevante og informative rapporter. Velg en løsning som klargjør tiddata til lønn, som holder oversikt på feriedager, fravær og permisjoner. Velg en løsning som gir deg full kontroll, på hele prosessen.

Hvilken tid- og fraværsløsning bør du velge?

Det finnes en rekke ulike tid- og fraværsløsninger, og vi har full forståelse for at det å sette seg inn i hva de ulike systemene inneholder er en omfattende oppgave. Vi i Sariba har i over 20 år levert HR-systemer til både store og små bedrifter, i offentlig og privat sektor, og har god erfaring når det kommer til rådgivning av våre kunder. Vi hjelper deg selvsagt med å velge den løsningen som er tilpasset de behovene du har, både i dag og i fremtiden.

Les mer om SAP SuccessFactors for tid og fravær ->

SAP SuccessFactors tid og fravaer faktaark 1
les mer her 🙂